Director(a) Técnico(a) de Noticias

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Job Description

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Resumen General

El/la Director(a) Técnico(a) de Noticias es responsable de la coordinación y supervisión de la operación técnica de los noticieros y programas informativos, con énfasis en la operación del sistema de automatización Grass Valley Ignite, así como la gestión del equipo Utility y Pionera.


Responsabilidades, Deberes y Tareas Esenciales


El deber primordial de la persona que ocupa esta plaza consiste en la ejecución de las siguientes tareas de acuerdo a las políticas, directrices y procedimientos de la Compañía:

Supervisar y coordinar la operación técnica de los noticieros: cámaras, gráficas, audio, micrófonos, prompter y demás elementos técnicos en estudio.


  • Ser responsable directo de Ignite, asegurando precisión y calidad en cada transmisión.
  • Supervisar a Utility y Pionera en sus funciones (manejo de invitados, escenografía, transmisión y soporte técnico).
  • Coordinar con Fotoperiodistas durante coberturas y transmisiones externas para garantizar encuadres, composición visual y calidad en pantalla.
  • Supervisar el contenido producido durante coberturas y transmisiones externas para garantizar calidad en la pantalla.
  • Participar en eventos especiales fuera del canal, fungiendo como enlace técnico entre control, estudio y equipos en la calle.
  • Coordinar con Ingeniería para mantenimiento, solución de problemas y actualización de sistemas.
  • Establecer y mantener estándares técnicos y estéticos de los noticieros y transmisiones especiales.
  • Definir y aprobar tiros de cámara, esquemas de iluminación y gráficas en coordinación con Producción y Dirección de Noticias.
  • Entrenar y desarrollar al personal técnico en Ignite, Utility y sistemas de transmisión.
  • Evaluar desempeño del equipo técnico e implementar planes de mejora continua.
  • Anticipar necesidades técnicas para coberturas de alto impacto (elecciones, debates, huracanes, eventos especiales).
  • Supervisar el inventario de equipos técnicos de Noticias y recomendar adquisiciones de nuevas tecnologías.
  • Administrar recursos humanos y técnicos para lograr eficiencia operativa.
  • Diseñar protocolos de contingencia y respaldo técnico para garantizar continuidad en caso de fallas.
  • Proponer e implementar nuevas tecnologías de automatización y transmisión que fortalezcan la operación del canal.
  • Realizar pruebas técnicas de nuevos equipos y software antes de su integración.
  • Mantenerse actualizado en tendencias globales de producción televisiva e integrar mejores prácticas al canal.
  • Ser el enlace técnico principal entre Noticias, Producción, Ingeniería y Programación.
  • Trabajar con Producción Ejecutiva para alinear la ejecución técnica con la línea editorial y de marca del canal.
  • Colaborar con Mercadeo y Operaciones en transmisiones simultáneas, especiales y proyectos corporativos.


Requisitos del Puesto

Para desempeñarse con éxito en este puesto, la persona debe poder realizar cada tarea a cabalidad. Los requisitos descritos a continuación son representativos del conocimiento, destrezas y habilidades requeridas. Acomodo razonable puede ser facilitado para que personas con impedimentos puedan desempeñar dichas funciones.

  • Bachillerato en Comunicaciones, Producción de Televisión o experiencia equivalente.
  • Experiencia mínima de cinco (5) años en operación de estudios de televisión.
  • Experiencia mínima de tres (3) años en supervisión de equipos técnicos y/o dirección de programas en vivo.
  • Dominio comprobado de Grass Valley Ignite y sistemas de transmisión digital.
  • Conocimientos en cámaras broadcast, LiveU, audio, iluminación, escenografía y utilería.
  • Excelentes destrezas de comunicación oral y escrita en español e inglés.
  • Habilidad para trabajar bajo presión, resolver problemas y liderar equipos multidisciplinarios.
  • Conocimiento avanzado en Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • Disponibilidad para turnos rotativos, noches, fines de semana y coberturas externas.


Demandas Físicas:

Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas necesarias para cumplir exitosamente con las tareas esenciales del puesto. Se ofrecerá acomodo razonable a aquel empleado que lo necesite según las políticas del Departamento de Recursos Humanos.

  • 85% del tiempo en estudio/control; 15% en asignaciones externas y eventos especiales.
  • Requiere movilidad para supervisar áreas de control, estudio y transmisiones externas.


PATRONO CON IGUALDAD DE OPORTUNIDADES DE EMPLEO

EEO/AAP/M/F/V/D

Location:
00966
Job Type:
FullTime
Category:
Technology

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